시민사회단체, 공공기관, 재단, 사회적경제 등..

요즘 사회적 가치를 우선하는 조직에서 일하려는 사람들이 늘어나고 있습니다. 일반 기업보다 열려 있고 가치 있는 일자리라는 생각 때문일까요?그런데, 비영리 조직의 일자리는 무조건 ‘좋은 일’이라고 할 수 있을까요?

이쪽 사람들도 때로는 실망하고, 좌절하고, 다른 분야로 떠나기도 합니다. ‘좋은 일’에 대한 기대가 커서 불만이 더 클 수도 있지요. 일반 기업에서라면 쉽게 해결될 문제가 복잡하게 얽히는 경우도 있습니다. 문제는 많은데, 누구와 이야기 해서 풀어야 할지 알 수 없다는 것도 문제입니다. 그러다 보니 ‘좋은 일’이 될 가능성이 충분한 일자리가 그 수준에 이르지 못하고 말지요.

<‘나의 일 이야기’ 릴레이 워크숍 – 비영리 종사자 워크숍>이 마련된 것도 이런 문제의식 때문입니다.

이번 워크숍은 사회적 가치뿐만 아니라 일하는 사람들의 행복을 추구하려면 비영리 조직에서 어떤 노력과 변화가 필요한지 함께 이야기해 보는 자리입니다.

‘나의 일 이야기’를 나눌 비영리 조직에 계신 분들을 기다립니다. 이 분야 일자리에 관심 있는 분들도 환영입니다. 아래 포스터를 보시고 ‘신청하기’ 버튼을 눌러 주세요!