[2022 시-구 상향적·협력적 일자리창출사업]

‘22년 『양천구 safety 케어푸드 사업단』 전담인력 모집공고(재공고)

⌜협동하는 삶, 따뜻한 경제, 활기찬 마을⌟을 비전으로 설립된 양천경제사회적협동조합은 2022년 시-구 상향적·협력적 일자리창출사업으로 추진되는 『양천구 safety 케어푸드 사업단』을 함께 운영할 전담인력을 다음과 같이 공개모집합니다. 많은 지원바랍니다.

2022. 3. 14.

양천경제사회적협동조합 이사장

1. 채용분야 및 응시자격

○ 채용분야
– 『양천구 safety 케어푸드 사업단』 매니저 1인

○ 직무내용
– 『양천구 safety 케어푸드 사업단』 사업 운영 및 총괄

※ 양천구 safety 케어푸드 사업단
지역의 취약계층 환자, 고령자, 1인 가구 등 맞춤형 ‘케어푸드’제품을 판매하는 지역관리기업 설립을 통해 식생활 개선 및 삶의 질 향상에 기여하고, 사회적 가치를 실현하는 일자리 창출 사업
○ 자격요건
– 직무분야와 관련하여 경력자 또는 그 외에 동등한 자격이 있다고 인정되는 자
– 연령. 성별. 학력. : 제한 없음(단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)
– 근무시작일 기준 주민등록 상 양천구 거주자
– 지방공무원법 제31조의 규정에 준하여 결격사유가 없고, 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자
※ 우대사항 : 사회적경제 분야 활동 경험자

2. 접수기간 및 방법

○ 접수기간 : 2022. 3. 14(월) ~ 2022. 3. 20(일) 24:00까지
○ 접수방법 : 이메일 접수
○ 이메일주소 :ycsehub@gmail.com

3. 제출서류

○ 이력서 1부(최근 6개월 이내 사진부착) 및 자기소개서 1부(자유양식)
○ 개인정보 제공·이용 동의서 및 자격요건 검증을 위한 동의서 각 1부(지정양식)
○ 경력증명서 1부(해당자에 한함)
○ 관련 분야 자격증 1부(해당자에 한함)
○ 기타 이력서 기재내용 관련 증빙자료(해당자에 한함)
▪지정양식(붙임. 다운로드)

4. 전형방법 및 일정

○ 1차 서류전형 : 2022. 3. 21(월) 13시 이후 면접대상자 개별 통보
○ 2차 면접전형 : 2022. 3. 22(화) 시간은 개별 통보
○ 최종합격 : 2022. 3. 24(목) 개별 통보

5. 계약기간

○ 계약(임용)일로부터 2022년 12월 31일까지(계약직)
(사업의 재위탁 여부 및 근무 실적에 따라 근무기간 연장 가능)

6. 근무조건 및 채용일자

○ 근무시간 : 09:00 ~ 18:00(일 8시간 주 40시간/일부 탄력적 근무 가능)
○ 보험적용 : 4대 보험 적용
○ 보수수준 : 『양천구 safety 케어푸드 사업단』 사업 규정에 따름
○ 근무시작 : 2022년 3월 25일(금)부터(법인 사정에 따라 바뀔 수 있음.)

7. 유의사항

○ 제출된 서류는 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 채용을 취소 할 수 있습니다.
○ 응시서류상 기재착오 또는 누락이나 연락불능 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임으로 합니다.
○ 적임자가 없을 경우 채용하지 않을 수도 있습니다.
○ 기타사항은 양천구사회적경제통합지원센터(02-2643-1556)로 문의하시기 바랍니다.