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[서울특별시 청년허브 직원 채용]

청년허브는 청년의 삶에 주목합니다.

청년으로부터 찾은 가능성을 토대로, 청년을 위한 장을 만들고 연결합니다.

청년허브는 청년들이 동기를 잃지 않고 경험을 쌓으면서 지속하는 힘을 갖게 될 때까지,

함께 버티고 지지 합니다

청년의 문제에서 출발하지만 청년을 통해 생명력 넘치는 사회가 만들어지는 일에

함께 할 동료를 초대합니다.

 

 

 

모집분야 및 근무조건 (인원 3)

1.기획실 및 경영실

모집분야 주요업무 고용형태 인원



  • 기획실
-아카이빙 및 온라인 홍보

-청년교육, 단체지원

-온라인플랫폼 기획 및 운영

-청년활동, 청년정책 지원사업 기획 실행

 

-정규직

1명

  • 청년정책
    네트워크


-청년정책네트워크 운영 및 활동지원

-계약(6급상당)

(계약기간 :

계약일 ~ 2017.12.31)

근무평가에따라 재계약 가능

1명



  • 기반조성
-청년활동 지원을 위한 사회적 물적/인적자원 연계사업

-청년 공간/인프라 지속가능성을 위한 운영방안 연구

-청년 공간(허브포함)/인프라 운영을 위한
행·재정 수반 업무

-계약(6급상당)

(계약기간 :

계약일 ~ 2017.12.31.)

근무평가에따라 재계약 가능

1명

 

2. 공통 요건 및 우대사항

– 학력, 성별, 나이 제한 없음 (단 만 18세 미만인자 제외)

– 정규직의 경우 직군별(경영실/기획실) 선발 후, 부서별 배치예정

– 선발 된 직원의 직급은 인사위원회에서 결정함

– 채용인원은 변동될 수 있음

 

공통 근무조건

  1. 임 금 : 센터 내부 규정에 따름(연봉제 적용)
  2. 근무시간 : 주 5일, 1일 8시간 (10:00~19:00,시차출퇴근제 선택 가능)
  3. 복리후생 : 4대 보험 적용, 연차 휴가 등 제공
  4. 근 무 지 : 서울시 은평구 통일로 684(녹번동 5번지)
  5. 기 타 : 근무조건은 센터에 사정에 따라 변경 될 수 있습니다

 

채용절차

-1차 서류심사 -> 2차 필기시험 -> 3차 면접심사 -> 발표

 

제출 서류 및 제출 방법

  1. 제출서류(동시제출)

: 표준이력서, 경험으로 쓰는 활동계획서, 개인정보 수집 활용동의서- 서명필요, 경력(재직)증명서

– 표준이력서 : 첨부된 양식 작성 후 제출

– 경험으로 쓰는 활동계획서 : 자신이 경험하거나 추진한 일들을 상세하게 서술, 모집분야에서 할 수

있는 일과 하고 싶은 일에 대한 자기활동계획 서술.

– 개인정보 수집·활용 동의서 : 첨부된 양식 작성 서명 후 제출

– 경력증명서 또는 재직증명서

 

  1. 제출방법: 이메일 제출 seongjin@youthhub.kr

 

모집 및 발표일정

  1. 서류 접수 마감 : ~ 2017년 4월 23일 (일) 17시
  2. 서류 합격자 발표 : 2017년 4월 24일 (월) 오후
  3. 필기시험(예정) : 2017년 4월 25일 (화) ~ 4월 26일 (수) (필기시험 시간, 장소 추후 공지)
  4. 인터뷰(면접) 예정 : 2017년 4월 25일 (화) ~ 4월 26일 (수) (면접 일자와 시간은 추후 공지)
  5. 최종 합격자 발표 : 2017년 4월 28일 (금) 19시 이전

– 최종합격자 발표는 청년허브홈페이지(www.youthhub.kr) 공지사항게시 및 개별통보예정

 

※ 서류 접수 후 수신확인 답변을 메일로 드립니다.

※ 채용 분야 적격자가 없을 경우 채용하지 아니할 수 있습니다.

※ 최종 합격자 발표 후에라도 합격자가 채용을 포기하거나, 제출서류가 사실과 다른 사항이 확인될 경우 또는

채용 결격사유가 확인된 경우 합격이 취소됨

 

 

기타문의

담당자 조성진 070-4912-6395 / 이메일 : seongjin@youthhub.kr

스토리
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