재단법인 서울특별시 50플러스 재단 직원 채용(~ 6.27)

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서울특별시 50플러스 재단 공고 제2016–017호
 

재단법인 서울특별시 50플러스 재단 직원 채용 공고
 
 

 
서울특별시 출연기관인「재단법인 서울특별시 50플러스 재단」에서 재단본부 및 서북캠퍼스 직원을 다음과 같이 공개모집 하오니 많은 응모 바랍니다.

2016년 6월 17일
서울특별시 50플러스 재단 대표이사

 

 
1. 채용분야 및 인원
 
◆ 정규직 ◆ 서울시 중구 소재
 

분야 직급 인원 직 무 내 용 근무지
정책
연구
4급 1명 ○50+세대를 위한 정책 연구 및 실행연구 추진
○국내외 유관사례 조사 및 네트워크 업무
○시민 참여형 연구 및 커뮤니티 프로그램 개발 추진 
재단본부
※ 우대사항
– 영어, 일어 가능자
– 사회적경제 관련 대안모델 기획 및 실행 경험자
– 국제컨퍼런스 기획 및 진행 경험자

 
◆ 계약직 ◆ 서북 50+캠퍼스 :서울시 은평구 통일로 684 서울혁신파크 내 8동(녹번동 5번지)
 

분야 직급 인원 직 무 내 용 근무지
일자리
지원
가급 1명 ○ 캠퍼스 50+일자리사업 기획, 운영
·대상별, 직종별 수요발굴 및 구체화
·50+일자리 모색을 위한 교육 지원
인프라 기획 운영
○ 계약기간 : 채용일로부터 1년(재연장 가능)
서북
캠퍼스
※우대사항
– 공공일자리, 중장년일자리 수행경험자 우대


2. 응시자격요건 [기준일 : 채용 공고일(‘16.6.17) 기준]

○ 공통기준
– 지역․연령․성별 : 제한 없음(단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)
– 지방공무원법 제31조의 규정에 준하여 결격사유가 없고, 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

○ 선발분야 : 다음의 자격요건 중 하나 이상을 갖춘 자 

직급 정규직 응시 자격요건
4급 ○ 석사학위 소지자로서 해당분야에 4년 이상 경력자
○ 학사학위 소지자로서 해당분야에 6년 이상 경력자
○ 해당분야에서 10년 이상 재직경력이 있는 자
직급 계약직 응시 자격요건
가급 ○ 석사학위 이상의 학력 소지자로서 풍부한 행정실무경력이나 연구경력을 갖춘 자로서, 이에 상응하는 자격이나 능력이 있다고 인정하는 자
※ 위 기준은 해당기관 또는 기업체(단체)의 경력증명이 가능한 경력에 한하여 적용
– 채용 공고일(‘16.6.17) 현재 기준으로 모든 경력을 환산하여 적용한다.
※ 인턴경력 및 6개월 미만 재직 업체(기관)의 경력은 불인정(총 경력기간 산출시 비산입)
※ 1개월 미만 경력 환산시 30일이상만 1개월로 인정, 30일미만 불인정

 

3. 시험일정 및 시험방법

○ 시험일정

내 용 일 정 장 소
시험공고 ’16.6.17(금)~’16.6.27(월) 서울특별시 홈페이지
응시원서 접수 ’16.6.23(목)~’16.6.27(월) 재단사무실(중구)
서류전형 합격자 발표 ’16. 6. 29(수) 서울특별시 홈페이지
1차면접시험 ’16. 7. 01(금) 재단사무실(중구)
1차면접합격자 발표 ’16. 7. 04(월) 서울특별시 홈페이지
2차면접시험 ’16. 7. 06(수) 재단사무실(중구)
최종합격자 발표 ’16. 7. 08(금) 서울특별시 홈페이지
임용예정일 ’16. 7월 중  

※ 결과발표는 서울특별시 홈페이지(채용시험) 에 공고함.
(http://spp.seoul.go.kr/main/news/news_employ.jsp)
※ 모든 일정은 사정에 따라 조정될 수 있음.


4.  원서접수

○ 접수기간 : ‘16.6.23(목)09:00~’16.6.27(월)18:00(3일간/주말,휴일 제외)
접수방법 : 방문접수(대리인 접수 가능) 또는 우편접수(등기)
※ 마감일시 18시까지 도착분에 한하여 유효함(이메일 접수 불가)
접 수 처
❖ 연락처 : ☎02-734-8331
❖ 접수처 : 서울시50플러스재단 경영지원실
❖ 주 소 : 서울시 중구 세종대로135번지 코리아나빌딩 8층(806호)

※ 응시원서 양식은 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용
※ 대리접수, 우편접수 등으로 미비한 서류의 책임은 응시자에게 있음
 
* 기타 자세한 사항은 공고문 참고

채용 공고문 및 서식 다운로드

서울특별시_50+재단_채용_공고문

지원서_등_작성서식
 

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